Biroi za zapošljavanje ili novinski oglasi ni u Bosni i Hercegovini posljednjih godina nisu više jedini način, odnosno mjesto za traženje posla.
Internet portali koji se bave zapošljavanjem ljudi postali su najbrži posrednici između poslodavaca i klijenata. U prilog njihovoj popularnosti ide i činjenica da trenutno u BiH više od 80.000 ljudi traži posao putem veb portala, najviše preko portala www.posao.ba posredstvom kojeg je prošle godine posao našlo oko 11.000 ljudi.
Ako tražite posao, ovi internet portali vam mogu pomoći da kreirate svoju biografiju, popratno pismo, da se prijavite na oglas za posao klikom na nekoliko opcija, primate nove poslovne ponude na e-mail, da budete u toku sa dešavanjima na tržištu rada i da pratite više od 1.000 oglasa za posao dnevno.
Nermana Ajanović-Hajdarpašić, voditeljica marketinga prvog i najposjećenijeg bh. portala za zapošljavanje posao.ba, kaže da se oko 80 odsto od svih objavljenih oglasa zaključi zapošljavanjem korisnika portala posao.ba.
"Prošle godine preko našeg portala posao je našlo oko 11.000 ljudi raznih zanimanja. Preko našeg portala posao uglavnom traže mladi ljudi između 24 i 30 godina, ali ima i starijih ljudi. Posjetioci našeg portala nisu samo nezaposleni. Prema anketama, oko 50 odsto posjetilaca su zaposleni ljudi. Dnevno imamo oko 40.000 posjeta, ali ne traže svi poslove", objašnjava Hajdarpašićeva.
Tvrdi da je trenutno više od 70.000 biografija postavljeno na portalu posao.ba koje zainteresovani poslodavci mogu pregledati.
"Profili poslodavaca koji na ovaj način traže uposlenike su različiti, od malih firmi do multinacionalnih korporacija. Ima također dosta mikrokreditnih organizacija, banaka, stranih organizacija, marketinških agencija", ističe Hajdarpašićeva.
U BiH odnedavno djeluju i portali boljiposao.ba i zaposlite.ba.
Kenan Mandra, šef marketinga portala boljiposao.ba, tvrdi da se preko ovog portala u zadnjih šest mjeseci, koliko i postoji, objavilo oko 10.000 slobodnih radnih mjesta.
"Na svako radno mjesto u prosjeku se prijavi 25 kandidata. Ne tražimo samo ljude koji traže posao, nego i ljude koji traže bolji posao. Ne znamo koliko je ljudi našlo posao preko našeg portala jer poslodavci direktno komuniciraju sa kandidatima, a mi samo objavljujemo oglase", kaže Mandra.
Dodaje da poslodavci traže ljude svih zanimanja.
"Na našem portalu ima prijavljenih oko 8.000 biografija raznih profila. Poslodavci uglavnom traže najbolje, visokomotivirane i stručne kadrove koji će doprinijeti razvoju njihove firme", kaže Mandra.
Internet portal zaposlite.ba postoji godinu dana i do danas je skupio biografije više od 3.000 osoba koje su na raspolaganju poslodavcima.
"Što se tiče broja zaposlenih putem našeg portala, nezahvalno je govoriti o ciframa. Možemo samo reći da su i poslodavci i posloprimci zadovoljni našim radom", saopštili su pokretači ovog portala.
Deficitarna zanimanja u BiH, prema istraživanju veb portala posao.ba, su inženjeri elektrotehnike, mašinstva i građevine, te programeri i veb dizajneri.
"Velika je potražnja i za prodajnim zanimanjima. Neka od najtraženijih zanimanja u kategoriji prodaje su voditelj prodaje, analitičar prodaje, referent nabave i komercijalista. Zbog razvoja tržišta ima i novih zanimanja u okviru djelatnosti prodaje kao što su prodajni inženjer i tajni kupac", kaže Nermana Ajanović-Hajdarpašić, dodavši da su na listi traženih zanimanja i zanatske usluge gdje najviše traže tesare, zidare i keramičare.
Kako bi poboljšali ponudu oglasa za posao i unaprijedili saradnju poslodavaca, bh. internet portali sarađuju sa sličnim portalima iz regije.
"Slijedeći viziju da postanemo regionalni lider na tržištu rada udružili smo se sa nekim portalima iz susjednih zemalja u jedinstvenu domenu boljiposao.com. Na ovom portalu može se naći 15.000 konkursa za posao, ali i informacije o tržištu rada u susjednim zemljama", ističe Kenan Mandra.
Portal posao.ba sarađuje sa portalima moj-posao.net iz Hrvatske i infostud iz Srbije.
"To su vodeći portali u regiji. Moj-posao je najuspješniji u regiji jer je hrvatsko tržište povoljnije i što se tiče radnih mjesta i što se tiče korisnika Interneta, ali i posao.ba se polako približava tom nivou", tvrdi Hajdarpašićeva.
Objašnjava da ovakav portal i vođenje ovog posla zahtijeva mnogo resursa, posebno ljudskih.
"Novim portalima ove vrste u BiH želim puno sreće i uspjeha, ali mislim da će brzo odustati jer pri samom pokretanju nisu bili svjesni koliko je ovaj posao zahtjevan. To ne mogu raditi dva čovjeka. Mi imamo 14 zaposlenih. Tu su kol centar, dizajneri, programeri, marketing, finansije...", dodala je Hajdarpašićeva.
Pet godina poslovanja
Posao.ba je prvi i najposjećeniji veb portal za zapošljavanje u BiH, pokrenut s ciljem da se bh. tržište rada uključi u svjetske tokove gdje su internetske berze rada odavno zaživjele.
Posao.ba je ravnopravni partner "EMEA Network grupacije" (www.emeajobs.com), najveće i najpoznatije svjetske grupacije 14 najboljih internet stranica i portala za zapošljavanje sa područja Evrope, Bliskog istoka i Afrike. Na ovaj način posao.ba portal povezuje tržište rada BiH sa firmama i posloprimcima iz Mađarske, Češke, Poljske, Litve, Latvije, Estonije, Rusije, Slovačke, Kipra, Irske, Bugarske, Rumunije, Turske, Hrvatske, Slovenije, te Velike Britanije. U martu ove godine posao.ba obilježiće pet godina uspješnog poslovanja.