VAŠINGTON - Žene su blizu dana kada će prvi put nadmašiti muškarace po brojnosti u radnoj snazi u SAD, što predstavlja istorijski preokret prouzrokovan dugoročnim promjenama uloge žena u društvu i masovnim otpuštanjem muškaraca u aktuelnoj recesiji.
Žene su u junu držale 49,83 odsto od 692 miliona radnih mjesta u SAD, a dobijaju veliku većinu poslova u nekoliko privrednih grana koje rastu, pokazuju najnoviji statistički podaci Ministarstva rada SAD.
To je rekordna brojka za udio žena u radnoj snazi koji snažno raste već decenijama i ubrzava tokom recesije. Ako bude održan sadašnji tempo, žene će postati većina radne snage u SAD već u oktobru ili novembru.
"To je bio istorijski težak put da bude dostignuta ta tačka", kazala je Hajdi Hartman, ekonomista rada i predsjednik Instituta za istraživanje politike prema ženama.
Ona kaže da promjena odražava sve veću važnost žene u privređivanju, ali da to ne pokazuje punu ravnopravnost.
"U prosjeku, žene rade manje sati nego muškarci, imaju više radnih mjesta s pola radnog vremena i zarađuju 77 odsto plate muškaraca. Muškarci i dalje prevladavaju na visokoplaćenim menadžerskim poslovima", ističe Hartmanova.
Žene su preuzele dio radnih mjesta nekad rezervisanih uglavnom za mušku radnu snagu, a najveći skokovi njihovog broja zabilježeni su u vrijeme Velike depresije i Drugog svjetskog rata. Ovaj put rast je podstakla trenutna teška recesija, koja je bila surova prema tradicionalno muškim zanimanjima, prije svih, u građevinarstvu i industrijskoj proizvodnji. Do juna muškarci su izgubili 74 odsto od 6,4 miliona radnih mjesta, koliko je nestalo od početka recesije u decembru 2007. godine. Samo u građevinarstvu i proizvodnji muškarci su izgubili više od tri miliona radnih mjesta.
U vrijeme recesije samo su neki dijelovi američke ekonomije i dalje rasli - zdravstvena zaštita, obrazovanje i državna uprava - koje većinom zapošljavaju žene. Prevlast žena djelimično je povećana i finansiranjem, jer je državnim podsticajima novac usmjeren na obrazovanje, zdravstvene službe, te državnu i lokalnu upravu.
Analitičari promjene na američkom tržištu rada, međutim, ne objašnjavaju samo recesijom.
"Jednakost u broju radne snage odražava dugoročne kulturne promjene. Teorija da muškarac mora biti hranitelj porodice se promijenila", kazala je Morin Med, autor knjige o Vladinoj kampanji nagovaranja žena da rade izvan kuće tokom Drugog svjetskog rata.
Raste nezaposlenost
Privreda SAD pokazuje stabilne znake poboljšanja, ali vjerovatno nedovoljne da bi poslodavci prestali da otpuštaju i da bi bio obuzdan rast nezaposlenosti. Očekuje se da će Ministarstvo rada saopštiti da se stopa nezaposlenosti u SAD povećala na 9,5 odsto u avgustu, sa 9,4 procenta u julu, pošto su poslodavci tokom prošlog mjeseca ugasili 225.000 radnih mesta, što je, ipak, najmanji mjesečni broj otkaza od prošle godine.
Analitičari ne očekuju da će privredni rast ove godine biti dovoljno jak da navede kompanije na veće zapošljavanje. Većina ekonomista očekuje da će stopa nezaposlenosti u SAD preći 10 procenata početkom 2010. godine.