SARAJEVO - Tročlana porodica Senade Kicić iz Maglaja, nakon što je ona dobila otkaz, ostala je bez ikakvih primanja i ne znaju kako će i od čega nastaviti živjeti.
Senada je 28 godina bila u stalnom radnom odnosu u maglajskoj firmi "Natron Hajat". Sa 400 KM plate hranila je majku, bolesnu sestru i njeno dijete. Sama ne zna kako će dalje i kaže da će, ako uskoro ne nađe novi posao, biti prisiljena da pomoć zatraži od narodnih kuhinja i tako obezbijedi jedan topli obrok svojoj porodici.
"Zbog bolesti morala sam izvaditi matericu i jajnike i dobila sam potvrdu da sam stopostotni invalid. Zbog zdravstvenih tegoba bila sam na bolovanju do 23. februara. U međuvremenu početkom februara dobila sam rješenje o otkazu. Obrazloženje je bilo ekonomska kriza i slabo poslovanje firme", priča Senada Kicić, koja ima 49 godina.
Njen otkaz nije usamljen primjer. Prema podacima Zavoda za zapošljavanje Republike Srpske i kantonalnih službi u Federaciji BiH, u prva dva mjeseca ove godine u BiH je, zbog ekonomske krize, bez posla ostalo više od 69.000 osoba.
"Prijavila sam se na Biro. Ko će meni dati posao, kad neće ni omladinu da zaposle. Pomoć sam tražila od Sindikata i advokata, koji su mi tražili 240 KM da pokušaju riješiti moj problem. Predala sam zahtjev za invalidnu penziju. Komisija mi traži 150 KM za pregled. Odakle ću sve to platiti", kaže Senada Kicić, čija nesreća se ne završava na otkazu, s obzirom na to da njena porodica nema riješeno stambeno pitanje.
"Živimo u garsonjeri u starom sudu. Zemlja je općinska. Šta ako je neko kupi i naloži nam da se iselimo? Gdje ćemo", pita Senada.
Mnogi radnici koji su ostali bez posla bili su i kreditno zaduženi prije dobijanja otkaza.
Jedan od takvih je Nazif Ademović, iz Odžaka, koji je do februara bio zaposlen u odžačkoj firmi "Stroli". Kreditno je zadužen u dvije banke i jedna će mu za ratu kredita uzimati 300 KM koje prima sa Biroa.
"Čim sam ostao bez posla prijavio sam se na Biro. Živim s nezaposlenom suprugom i dvoje djece. Jedini izvori primanja bila nam je moja plata od 750 KM", kaže Ademović, naglasivši kako će ratu drugog kredita nastojati otplaćivati novcem kojeg zaradi privatno.
"Bio sam u nekoliko firmi na razgovoru. Obećali su mi posao i nadam se da ću uskoro početi raditi", istakao je Ademović.
Program zbrinjavanja
Nijedan poslodavac, sukladno Zakonu o radu, radnicima ne smije dati otkaz, a da prethodno ne napravi program zbrinjavanja za njih, tvrdi Ismet Bajramović, predsjednik Sindikata metalaca BiH.
Kaže da radnici nisu informisani i mnogi, nakon što dobiju otkaz, zaobilaze sindikat.
"Poslodavac nijednoj ženi starijoj od 50 godinu i muškarcu starijem od 55 godina ne smije dati otkaz prije saglasnosti uposleničkog vijeća, odnosno sindikata. Poslodavac bez programa zbrinjavanja ne može otpustiti više od pet osoba. Sindikat na to mora upozoriti poslodavca. Ako se ogluši i otpusti radnike, poslodavac mora biti prijavljen inspekciji, a potom i sudu", dodao je Bajramović.